CONVEGNO "LEGALITA' ECONOMICA CONVIENE", SU YOUTUBE TUTTI GLI INTERVENTI. FICIESSE: PIU' TRASPARENZA SUGLI OBIETTIVI DEI LIVELLI TERRITORIALI DELL'AGENZIA DELLE ENTRATE E MENO OPACITA' NEI TRASFERIMENTI DEI FINANZIERI
mercoledì 03 luglio 2013
CONVEGNO "LEGALITA' ECONOMICA CONVIENE", SU YOUTUBE TUTTI GLI INTERVENTI. FICIESSE: PIU' TRASPARENZA SUGLI OBIETTIVI DEI LIVELLI TERRITORIALI DELL'AGENZIA DELLE ENTRATE E MENO OPACITA' NEI TRASFERIMENTI DEI FINANZIERI
Comunichiamo che gli interventi di tutti i relatori al convegno "LEGALITA' ECONOMICA: CONVIENE!" che si è tenuto il 18 giugno scorso a Roma, alla Camera dei Deputati, sono disponibili su Youtube.
In particolare, l'intervento del segretario generale di Ficiesse Giuseppe Fortuna è disponibile alle pagine indicate di seguito.
RELAZIONE DI GIUSEPPE FORTUNA
AL CONVEGNO DEL 18 GIUGNO 2013 SULLA LEGALITA' ECONOMICA
PARTE PRIMA
I nuovi scenari aperti dalla crisi - Siamo nell'era della competizione globale e quindi delle riforme continue - Bisogna riuscire a risolvere il NODO DEL FUNZIONAMENTO DELLA PUBBLICA AMMINISTRAZIONE - Vanno rigettate le tentazioni di "COMPROMESSI AL RIBASSO" tra vertici delle pubbliche amministrazioni e lavoratori sindacalizzati - Devono entrare in sinergia in ciascun territorio: pubbliche amministrazioni centrali, comuni, lavoratori sindacalizzati, aziende, cittadini e organizzazioni civiche
PARTE SECONDA
Come riuscire a valutare in concreto il funzionamento di una pubblica amministrazione - "Merito" DEVE ESSERE SOSTANZA (migliorare in modo visibile la qualità  della vita dei cittadini su ciascun territorio e a costi decrescenti) E NON FORMA (esempi: collezioni di titoli formali, lauree, master o encomi legati alla fedeltà  e all'obbedienza e non alla capacità  di raggiungere obiettivi di produttività  e di efficienza) - LA CENTRALITA' DEI PROCESSI DI MIGLIORAMENTO nella gestione per risultati - IN COSA ECCELLE AGENTRATE (tensione verso il contenimento dei costi e il conseguimento degli obiettivi, ...segue...)
PARTE TERZA
SEGUE IN COSA ECCELLE L'AGENTRATE (obiettivi semplici, chiari ed espressi in numeri facilmente verificabili, struttura piatta, ottimo sistema di risk management, carriere basate sulla capacità  di raggiungere gli obiettivi), IN COSA DOVREBBE MIGLIORARE (enfasi solo formale sulla "compliance", non c'è trasparenza sugli obiettivi dei livelli territoriali, mancanza di obiettivi di riduzione del tax gap, ancora poca integrazione con la Gdf) - IN COSA ECCELLE LA GDF (compresenza della professionalità  di polizia giudiziaria con la professionalità  di polizia tributaria, competenza nel controllo della spesa pubblica, ...segue...)
PARTE QUARTA
SEGUE IN COSA ECCELLE LA GDF(presenza sul territorio, capacità  di operare in contesti a rischio criminale, buona tenuta morale grazie alla severità  nei confronti del personale imputato di reati, appuntati e finanzieri e personale Atpi, esperienza d'avanguardia nella gestione per obiettivi, limitato numero di dirigenti, preparazione del Cocer, operatività  di Ficiesse), IN COSA DEVE MIGLIORARE LA GDF (costi molto elevati dovuti a troppi livelli gerarchici, rischi di gerarchie parallele, mancanza di obiettivi strutturati di miglioramento dell'efficienza, disinteresse verso la prevenzione, che viene confusa con la dissuasione, mancanza di sistemi premiali collegati alla performance, opacità  nella gestione dei trasferimenti e problema dei "distacchi"), LE PROPOSTE DI FICIESSE
